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Conflicto Spanair-trabajadores
0 Usuarios y 3 Visitantes están viendo este tema.
cortsario
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Los cambios de presión alteran mis neuronas.
« : Junio 08, 2009, 16:22:44 »
Los empleados de Spanair en Palma exigen información sobre los traslados

Los trabajadores se concentrarán ante el edificio central de la compañía el 17 de junio

Palma de Mallorca, 08 Jun 2009 Extracrew (Agencias)

Los empleados de Spanair en Palma de Mallorca se concentrarán ante el edificio central de la compañía el próximo miércoles 17 de junio para protestar ante la “falta de información” por parte de la aerolínea ante el anuncio inminente del traslado de 250 empleados a las oficinas de Barcelona.

La presidenta del Comité de Empresa de Spanair, Eva Marín, ha declarado que la movilización persigue el objetivo de que la dirección de la empresa explique los palanes que tiene para los trabajadores de Mallorca pendientes de un posible traslado a Barcelona.

Marín afirma que desde que fuera informada en abril de la voluntad de trasladar a 250 personas, no han tenido más noticias sobre esta decisión empresarial. Por este motivo, y dado que “hay rumores de que quieren trasladar a todos”, el Comité ha optado por convocar esta concentración.

El acto de los empleados tendrá una duración de dos horas, comprendidas entre las 13:30 y las 15:30 horas, cuando los trabajadores se concentrarán ante la sede social de Spanair, en el Camí Son Fango, próximo al aeropuerto de Son Sant Joan.

Fuente: http://www.extracrew.com/noticias.asp?id=4254
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« Respuesta #1 : Junio 08, 2009, 22:51:55 »
no entiendo nada.
¿Los trasladan pero nadie sabe nada?
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« Respuesta #2 : Junio 10, 2009, 01:18:38 »
La desinformación debe ser algo general... Aquí en Vueling, en otros aspectos, pasa lo mismo...
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« Respuesta #3 : Junio 10, 2009, 08:53:13 »



Ya os dije en su día que llevarían la sede social de Palma a BCN....Jejejeeje
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« Respuesta #4 : Junio 10, 2009, 14:45:37 »
Aunque no me parece normal la verdad...  Es una tonteria tener que mover a la gente si o si, pq los amos sean de otro sitio...  La sede "operativa" puede estar en cualquier sitio, como si quiere estar en la cima de una montaña!
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marc131
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« Respuesta #5 : Junio 10, 2009, 16:13:00 »
Seguro que la Generalitat de Catalunya piensa lo contrario...
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« Respuesta #6 : Junio 10, 2009, 17:22:20 »
Cita de: cortsario en Junio 10, 2009, 01:18:38
La desinformación debe ser algo general... Aquí en Vueling, en otros aspectos, pasa lo mismo...

En todos sitios pasa igual....
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« Respuesta #7 : Julio 22, 2009, 15:03:42 »
Los trabajadores de Spanair convocan una huelga indefinida en pleno verano

El comité de empresa de Spanair ha anunciado este miércoles una convocatoria de huelga indefinida a partir de la primera semana de agosto, y que será comunicada el próximo viernes a la Consejería de Trabajo, con el fin de expresar su más absoluto rechazo a la postura inamovible adoptada por la empresa, que se niega a negociar los traslados los trabajadores de Palma a Barcelona. El comité de empresa cifra en 480 el número de trabajadores afectados por los traslados, mientras que la aerolínea contabiliza 382.

"Los trabajadores no tienen nada que perder, y para que les entierren a ellos, ellos van a enterrar a Spanair", ha remarcado en rueda de prensa la representante de CC.OO. del sector aéreo, Carmen Díaz de la Jara, quien manifestó que la intención de Spanair es "llevar a cabo un ERE encubierto", una opinión que comparte la consejera de Trabajo, Joana Barceló, el titular de Movilidad, Gabriel Vicens.

Así, De la Jara remarcó que las condiciones ofrecidas por la empresa para ejecutar los traslados "dan muy pocas osibilidades a los empleados para que estos puedan trasladarse a la Ciudad Condal en condiciones aceptables, debido a los bajos salarios". La huelga indefinida fue acordada ayer en una Asamblea celebrada por representantes de UGT y CC.OO., después de firmar el acta de desacuerdo entre el comité de empresa y el director de recursos humanos de Spanair, Héctor Sandoval. Díaz de la Jara avanzó que la huelga irá acompañada de movilizaciones por parte de los trabajadores con el fin de informar a los ciudadanos de cuál es su "precaria" situación a través de la entrega de trípticos en los centros comerciales y aparcamientos públicos de Palma.

La representante del sector aéreo exigió a la consejera de Trabajo que tenga con los trabajadores de Spanair "la misma implicación" que tuvo con los empleados de El Caserío, en Menorca, cuando peligraban sus puestos de trabajo, teniendo en cuenta que "estamos ante un desmantelamiento del sector aéreo en Baleares", apostilló.

http://www.abc.es/20090722/economia-laboral/trabajadores-spanair-convocan-huelga-200907221329.html
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« Respuesta #8 : Julio 29, 2009, 23:38:46 »
Spanair y los trabajadores rompen la negociación y se mantiene la huelga indefinida en agosto


La dirección de Spanair y el Comité de Empresa han roto hoy las negociaciones después de que el director general de Recursos Humanos, Héctor Sandoval, rechazara aplazar por seis meses los traslados de 480 trabajadores de la aerolínea en Palma a Barcelona.

Ante esta situación "inasumible" para los sindicatos, el responsable de UGT de Transporte aéreo, Lorenzo Dol, ha anunciado que los trabajadores de servicios generales de Palma iniciarán el 7 de agosto una huelga indefinida todos los lunes y viernes de ese mes, que se prolongará durante las 24 horas.

Por otro lado, los trabajadores presentarán en los próximos días un escrito ante la Dirección General de Trabajo del ministerio solicitando que obligue a Spanair a aplazar durante medio año los traslados que la aerolínea pretende iniciar el 15 de septiembre. La consellera de Trabajo y Formación del Govern Balear, Joana Barceló, ha remarcado que elaborará otro informe apoyando esta solicitud de los trabajadores y que también la remitirá al ministerio.

En la reunión celebrada esta tarde, Barceló ha pedido a la aerolínea que aplace los traslados y que, en caso contrario, los trabajadores que rescindiesen los contratos al negarse al traslado obtuviesen las mismas condiciones económicas que se acordaran si la aerolínea planteara un ERE a los trabajadores en los próximos meses. Este segundo punto es el único que ha sido aceptado por Sandoval, quien se ha comprometido a estudiar su viabilidad, según ha informado el director de Relaciones Externas de Spanair, Jordi Juan.

"Tomadura de pelo"

La responsable de CCOO del Sector Aéreo, Carmen Díaz de la Jara, ha señalado que el hecho de que solo haya aceptado este segundo punto de la propuesta de Barceló y haya rechazado el aplazamiento de los traslados supone una "tomadura de pelo", por lo que a partir de ahora, los sindicatos se van a centrar en trabajar por la huelga "y el conflicto".

Por su parte, Juan ha acusado a los sindicatos de "romper las negociaciones", a pesar de que la empresa se ha comprometido a estudiar la posibilidad de aplicarles las mismas condiciones económicas que se acuerden en un futuro ERE para aquellos trabajadores que se nieguen a trasladarse a Barcelona a quienes la aerolínea ofrece una indemnización de 20 días por año trabajado con un límite de 12 mensualidades, "tal como marca la ley", frente a los 45 días que reivindica el Comité de Empresa y los 35 días acordados en el anterior ERE.

Díaz de Jara ha criticado que durante la reunión Sandoval no contestase "a la pregunta de Barceló sobre cuántas personas de los Servicios Generales de Palma necesita Spanair en Barcelona" y, por otro lado, ha insistido en que, a partir de ahora, será el comité de huelga el que negocie con la aerolínea, con el asesoramiento de UGT y CCOO.

Dol ha acusado a Spanair de "reírse de los trabajadores", a quienes quiere "dividir y ganar" negociando unos traslados a Barcelona, cuando antes de que acabe el año "presente un nuevo ERE tras la retirada de 13 aviones de la flota de esta aerolínea".

http://www.elperiodico.com/default.asp?idpublicacio_PK=46&idioma=CAS&idnoticia_PK=633538&idseccio_PK=1009
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« Respuesta #9 : Agosto 11, 2009, 11:56:20 »
El Ministerio de Trabajo no quiere que se pudra el conflicto laboral de Spanair. La Dirección General de Trabajo dio ayer de margen hasta el próximo jueves a los responsables de la aerolínea y a los representantes de los trabajadores para que alcancen un acuerdo y se desconvoquen las jornadas de paro que mantienen los trabajadores de la compañía aérea en protesta por el traslado de 385 empleados de Palma a Barcelona, por el cambio de sede central a causa de la compra de la empresa por inversores catalanes.
Ferran Soriano, presidente de Spanair, se reunió ayer en la sede del ministerio con los máximos responsables sindicales del sector aéreo de CCOO y UGT. Hubo un claro acercamiento de posiciones, según fuentes de ambas partes, pero aún quedan escollos por salvar.
Los sindicatos reivindican que se dé un margen de seis meses --hasta febrero-- a los trabajadores afectados por la mudanza, «dados los problemas que supone este cambio para los asalariados y sus familias». Los representantes de los trabajadores admiten que el cambio de sede es inevitable tras la compra de la aerolínea por empresarios catalanes, pero insisten en que hay que dar un «tiempo prudencial por todo lo que encierra este cambio geográfico». Asimismo, piden que se aumente la ayuda de 3.000 euros a quienes deban trasladarse y que se incremente también la indemnización de aquellos que prefieran abandonar la empresa a cambiar de lugar de trabajo.

INDEMNIZACIONES / Un portavoz de la aerolínea declaró que la subida salarial para los trasladados es negociable y que la compañía está dispuesta a «mejorar» la indemnización de 20 días por año trabajado hasta un máximo de 12 mensualidades que se ofreció inicialmente a los trabajadores que prefieren el desempleo a la movilidad geográfica.
En lo que la empresa no está dispuesta a ceder ni un ápice es en que a mediados de septiembre ya estén trabajando en Barcelona 190 de los 385 trabajadores afectados por el traslado. Otros 170 deberían mudarse en marzo del 2010 y los restantes 25 cambiarían de lugar de trabajo cuando Spanair cuente con hangar propio en El Prat. En Palma únicamente quedará una decena de encargados de la atención telefónica (call center). La empresa estima que solo uno de cada cuatro afectados está dispuesto a trasladarse a Barcelona.
Los sindicatos sostienen que detrás de esta reorganización planteada por la dirección hay «un ERE encubierto», porque la dirección necesita adelgazar la plantilla. Sin embargo, Ferran Soriano ha asegurado en múltiples ocasiones que «la empresa tiene sus brazos abiertos a todos los trabajadores que quieran acogerse al traslado» y que en Barcelona «hay sillas para todos» en la nueva sede. En concreto, en la plaza Europa de l’Hospitalet, cerca del aeropuerto de El Prat. Soriano tiene previsto reunirse mañana en Palma con miembros del comité de empresa de CCOO y UGT y el lunes en Madrid con los mismos interlocutores de ayer, muy probablemente con una oferta definitiva bajo el brazo.


http://www.elperiodico.com/default.asp?idpublicacio_PK=46&idioma=CAS&idnoticia_PK=636456&idseccio_PK=1009&h=
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